Formulação de um anúncio para uma babá

Se você é uma das 87 por cento das famílias de pais trabalhadores - de acordo com o Bureau de Estatísticas do Trabalho dos EUA - ou está apenas precisando de uma noite de folga, encontrar uma babá é uma obrigação para muitas famílias. Se você está procurando por uma nova babá, mas não teve sorte em encontrar uma pessoa por meio do boca a boca, colocar um anúncio pode ajudá-lo com sua pesquisa. Formular seu anúncio para uma babá exige muita criatividade e uma lista simples de requisitos e expectativas.

É improvável que você queira contratar uma babá que tenha pouca ou nenhuma experiência em trabalhar com a babá. crianças. Seu anúncio deve incluir uma redação específica que detalha exatamente quanto - e que tipo de experiência você espera da sua possível acompanhante. Por exemplo, se você estiver procurando por uma babá em tempo integral para assistir seus filhos enquanto estiver no trabalho, pode dizer algo como: "É preciso ter pelo menos três anos de trabalho em tempo integral para cuidar de crianças ou trabalhar em um ambiente de cuidado infantil". " Se você está procurando mais de uma babá noturna para assistir as crianças por uma ou duas horas enquanto você sai para jantar, você pode querer uma versão um pouco mais relaxada do texto e incluir algo como: "Procurando por um profissional de cuidados infantis" com experiência de babá verificável. "

Expectativas de Horário de Atendimento

Antes de começar a entrevistar, você precisará permitir que os assistentes em potencial saibam o que você está procurando quando se trata da quantidade e do tempo de serviço. Essas expectativas podem variar dependendo das suas necessidades específicas e devem incluir quantos dias por semana - ou mês - e as horas do dia. Tenha em mente que os assistentes podem variar quando podem trabalhar. Por exemplo, um estudante de desenvolvimento infantil universitário pode ter noites abertas. Se você precisar de uma babá para cuidar de seu filho quando for almoçar com amigos ou fazer recados, tente escrever o anúncio com uma declaração como: "Precisa de uma babá ocasional para vigiar meu filho duas tardes de sexta-feira por mês. " Mães que precisam de um profissional de cuidados infantis mais permanente gostariam de incluir expectativas estendidas como: "Procurando por uma babá para vigiar meu filho de segunda a sexta, das 8h às 17h" - Número de crianças -

Don Surpreenda sua potencial babá com o fato de que ela terá que assistir cinco crianças. Algumas babás podem não se sentir totalmente confortáveis ​​ou ter experiência assistindo a várias crianças ao mesmo tempo. Deixe o candidato a emprego saber quantos filhos você tem quando lê o anúncio e também inclui as idades das crianças. Adicione o texto como, "A necessidade de uma babá para meus quatro filhos com idades entre 6 meses, 2, 4 e 6." Se você não quiser incluir idades precisas, poderá optar por uma redação que inclua a idade e os períodos de estágio, como "Procurando uma babá para assistir aos gêmeos da criança".

Logística

Você precisa da babá para cuidar do seu filho e ela precisará levar seu filho ao futebol, aulas de dança e pré-escola? Essas e outras questões logísticas são informações importantes para incluir em um anúncio. Embora não seja necessário incluir toda e qualquer tarefa, você deve apresentar uma visão geral de suas necessidades e expectativas. Inclua também se a babá precisará de seu próprio transporte para levar seu filho de um lugar para outro. Por exemplo, "Procurando uma babá para assistir meu filho de 4 anos em minha casa nas manhãs de segunda-feira" ou "Sitter deve ter um carro, com seguro válido, para dirigir meu filho de 3 anos para a pré-escola dois dias por semana . "