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Quanto a indenização trabalhista pagará pela perda parcial de um joelho?

Os benefícios de compensação trabalhista para perda parcial de um joelho variam dependendo da jurisdição e da extensão da lesão. Geralmente, a remuneração é baseada em um percentual do salário semanal médio do trabalhador e no grau de lesão do joelho.

Por exemplo, em algumas jurisdições, um trabalhador pode receber compensação pela perda parcial de um joelho com base no seguinte calendário:

- Perda de toda a perna acima do joelho:100% do salário médio semanal durante um determinado número de semanas
- Perda de toda a perna abaixo do joelho:75% do salário médio semanal durante um determinado número de semanas
- Perda de utilização de toda a articulação do joelho:50% do salário médio semanal durante um determinado número de semanas
- Perda parcial de uso da articulação do joelho:Um percentual da indenização por perda total de uso, com base no grau de comprometimento

Algumas jurisdições também prevêem compensação adicional para tipos específicos de lesões, como danos nos nervos ou nos músculos. É importante consultar um advogado de compensação trabalhista ou o conselho de compensação trabalhista relevante para determinar os benefícios específicos disponíveis em sua jurisdição.