Receba todas as informações sobre o plano odontológico que seu empregador tenha comprado. Descubra o que exatamente o tipo de cobertura que ele oferece. Mais importante ainda, listar o tipo de cobertura que não está incluído na política.
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Go on-line e aprender mais sobre o seguro dental suplementar. Se você não tiver acesso à internet, entre em contato com um agente local que pode fornecer-lhe informações sobre os planos complementares . Estes planos geralmente têm cláusulas para despesas que não estão incluídos em uma política de grupo padrão.
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Informe-se sobre a variedade de opções de seguros complementares. Coletar informações sobre as empresas que oferecem seguro dentário suplementar.
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Esteja ciente de que o seu empregador pode ter comprado o mais barato plano odontológico para você. Como resultado, você vai ter que ser um auto- patrocinador na obtenção de seguro suplementar para cobertura abrangente. A vantagem é que você vai beneficiar de um desconto , já que a política já existe para um grupo.
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Considere a compra de participação em organizações profissionais e grupos de serviços que oferecem um plano odontológico suplementar. As cooperativas de crédito e de trabalho são alguns dos melhores recursos . Alternadamente , junte-se a AARP (Associação Americana de Aposentados ) , se você é elegível. Ele oferece cobertura odontológica para os seus membros .
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Loja e solicitar orçamentos de diferentes empresas e comparar os planos . Escolha um que se adapte às suas necessidades.
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Descubra se o plano oferece cobertura para uma condição dental pré-existente. Informe-se sobre tratamentos restauradores e os períodos de espera .
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Verifique o limite máximo anual antes de comprar o plano suplementar .