uma conta de poupança de seguros de saúde , HSA , é basicamente uma conta-poupança que você abrir em um banco. É um pouco como uma IRA aposentadoria na medida em que permite que você investir seus dólares antes de impostos em uma conta médica a partir da qual você pode deduzir o que você precisa para contas médicas.
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Há uma série de principais vantagens em ter um plano de saúde conta poupança. Uma delas é que os seus prémios mensais será muito menor do que outros pagamentos de plano de seguro . Outra vantagem é que você não será cobrado imposto quando você retirar para despesas médicas qualificadas. A terceira é que a sua conta fica na sua , não importa quem você trabalha ou o que a empresa de seguros que você usa. Você também pode investir seu dinheiro em diferentes formas de poupança ou de investimento, como os fundos de investimento para obter o máximo valor de seu investimento. Após 65 anos , os fundos podem ser retirados por mais de uso médico e só será tributado como receita ordinária naquele ponto.
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Uma das maiores vantagens é que o dinheiro de HSAs pode ser usado para despesas médicas que podem ser excluídos de muitos outros planos de saúde. Estas são algumas áreas o HSA irá abranger :
Todas as drogas , prescrição ou over-the- counterDental trabalho como implantes, aparelhos , pontes e crownsAny de seus pagamentos de plano de seguro , como franquias e cuidados copaysVision - mesmo lasik surgeryMost psiquiátricos e careand psicológico cuidado mesmo a longo prazo
Você será dado um cartão de débito ou de um livro de cheques para pagar suas despesas médicas.
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para a maior parte , no entanto, os fundos de seu HSA não pode ser aplicado para seus pagamentos de prémios de seguros de saúde regulares
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Indivíduos são permitidas anualmente para pôr de lado até $ 2,900 para 2008 e US $ 3000 para 2009 e para as famílias , tanto quanto 5800 dolares ( de 2008. ) ou 5950 dólares (2009). ( 2008 contribuições devem ser feitas até 15 de abril de 2009) Mais uma vez, este dinheiro não é tributado , assim como o dinheiro guardado em uma aposentadoria IRA .
Alguns HSAs têm requisitos mínimos mensais, mas outros não, dependendo seu plano. De qualquer maneira , você não é obrigado a colocar o valor total fora a cada ano .
Pessoas betweem as idades de 55 e 65 anos estão autorizados a investir um adicional de US $ 900 para o ano de 2008 como um " catch-up" contribuição.
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Para criar seu plano de HSA seu vai abrir sua conta, que será tão simples como abrir uma conta corrente ou uma conta de aposentadoria individual . Em seguida, você pode escolher entre muitas companhias de seguros de saúde diferentes para encontrar o plano do provedor que você deseja. Tanto o HSA e sua escolha de provedor de saúde permanecerá em seu próprio controle .
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Para saber mais detalhes sobre como decidir se um plano Conta Poupança Saúde é o seguro ideal para você, por favor, verifique o links fornecidos nos Recursos adicionais abaixo.