Hawaii obriga os empregadores a pagar parcialmente para os cuidados de saúde da maioria dos funcionários. As empresas devem garantir qualquer funcionário que trabalha pelo menos 20 horas por semana e ganha cerca de 87 vezes o atual salário mínimo Havaí por mês. A cobertura começa após quatro semanas consecutivas de trabalho.
Diferentes planos disponíveis
empregadores podem optar por comprar uma apólice de seguro do mercado privado, ou o fundo de um dos seus próprios . Ministério do Trabalho e Relações Industriais do Havaí devem aprovar todos os planos de saúde. Os empregadores devem pagar pelo menos metade do custo do prêmio de seguro de saúde , embora eles também podem optar por pagar a totalidade do custo. A participação do trabalhador não pode exceder 1,5 por cento do seu salário bruto mensal .
Planos de saúde Proteções
Grupo no Havaí não pode impor períodos de exclusão para as pessoas com pré-existente condições . E a partir de 2010 , o estado oferece piscinas de alto risco de seguro de saúde para as pessoas com condições pré-existentes que não conseguem encontrar seguro privado.
Para as famílias de baixa renda , Hawaii prvides planos gratuitos e subsidiados de saúde, incluindo QUEST , que oferece cuidados de saúde gratuitos para as famílias , as mulheres grávidas e idosos de baixa renda. As mulheres também podem receber gratuitamente mama e exames de câncer do colo do útero .