Adquirir um "Short -Term Disability Insurance Form " do seu provedor de seguros, o que normalmente pode ser encontrado no site da empresa. Se você está à procura de um provedor de seguros , existem muitas empresas que oferecem este serviço , incluindo Mutual of Omaha , Benefícios a Empregados e Assurant Combined Insurance , entre outros.
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Preencha o formulário , incluindo informações precisas sobre a sua deficiência, quando a incapacidade começou , ea data em que estavam ausentes primeiro do trabalho. Você também terá que fornecer suas informações de contato , número de segurança social e informações sobre quaisquer outras alegações de saúde feitas a respeito de sua deficiência , tais como a compensação dos trabalhadores.
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Obtenha seu empregador preencher sua parte do formulário , que descreve o quanto você ganha , quantas horas você contribui por semana , as especificidades da sua deficiência em relação ao seu trabalho, e no primeiro dia de trabalho que você perdeu .
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Obter um médico para validar as informações que você preencheu no formulário. O médico terá que divulgar informações sobre seu histórico de tratamento , o diagnóstico de sua deficiência e outros sintomas.
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Envie o formulário preenchido para o seu provedor de seguros. Seu provedor pode solicitar o acesso a seus registros médicos para concluir uma auditoria . Geralmente, leva até 15 dias para processar o formulário , mas depois de ter sido aprovado, você receberá imediatamente uma compensação para a duração do curto prazo deficiência.