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Compreender inscrições abertas

Entendimento inscrição aberta pode fazer a diferença entre receber os cuidados de saúde que você precisa e lutando com as contas de cuidados de saúde que resultam do imenso hospital e contas do médico . Aberta inscrição são os empregadores termo usado para designar o período durante o qual você pode fazer alterações no seu plano de saúde do grupo e contas de poupança de impostos , tais como contas de despesas flexíveis e contas de pessoas dependentes . Aberto período de inscrição

períodos de inscrição abertas são geralmente marcada por um período de pelo menos 30 dias durante o último trimestre do ano civil . Dependendo do tamanho da força de trabalho eo número de opções de seguros de seu empregador fornece, o período pode ser superior a 30 dias. Planejamento período de inscrições abertas é um processo longo , árduo para os empregadores . Ela exige uma avaliação do que os funcionários têm atualmente na forma de benefícios eo que a empresa pode fornecer para o próximo ano . Inscrições abertas temporada é um dos momentos mais movimentados do ano para a compensação e benefícios especialistas.
Abertas Mudanças inscrição

alterações em seu benefícios dos empregados podem ser feitas apenas durante aberta período de inscrição , que é a razão pela qual é importante entender como funciona o registro aberto . Os funcionários usam este tempo para rever suas opções de cobertura de saúde , franquias, disponibilidade de prestadores de serviços médicos com quem se sentem confortáveis ​​e contribuições dos empregados. Além disso , você deve tomar decisões sobre salários previstos para despesas flexíveis , de poupança de saúde e os cuidados de dependentes que podem reduzir seus impostos. As alterações que você faz durante a inscrição aberta se tornar a partir de 1 º de janeiro.

Qualifying acontecimentos

Além da temporada de inscrições abertas , os únicos outros trabalhadores a tempo pode fazer alterações aos seus benefícios seleções é com um evento de vida de qualificação. Casamento , divórcio, nascimento e adoção , aposentadoria e mudanças para as horas de trabalho são incluídas na lista de eventos de qualificação . Seu empregador pode fornecer uma lista completa de eventos que permitem que você faça alterações em seus benefícios a empregados.
Informações Úteis

Antes da temporada de inscrições abertas começa , os empregadores anunciam a importância dos materiais necessários para fazer escolhas sábias coleta . Alguns empregadores realizar reuniões para explicar o propósito de inscrição aberta e responder às perguntas dos funcionários sobre alterações nos benefícios . Sua informação médica e financeira a partir do ano em curso e anos anteriores irá simplificar o processo de inscrição. Informações sobre a freqüência de consultas médicas , internações hospitalares , procedimentos médicos previstos, o dinheiro gasto em medicamentos e despesas de acolhimento de crianças são os tipos de documentos que o ajudarão a determinar se você precisa de fazer alterações em sua cobertura atual . Se o seu empregador está oferecendo um novo plano de saúde do grupo , essa informação vai ajudar a comparar as vantagens de um pacote de benefícios em detrimento de outro .