casa |  | Informação em Saúde >  | setor de Saúde | Seguro de Saúde

Pode o Self-Employed Tenha o HSA &Seguros Deduções premium

? Independentes as pessoas têm algumas vantagens fiscais que aqueles que trabalham para os outros não o fazem. Uma delas é a possibilidade de deduzir o custo do seguro de saúde , se cumprir os critérios enunciados pelo Internal Revenue Service. Quando você atender a esses padrões , você é capaz de deduzir o montante dos seus prémios de seguro de saúde para você e seus dependentes, independentemente do tipo de seguro de saúde que você escolher. Qualificar a dedução de seguros de saúde

As instruções para IRS Form 1040 colocar para fora os critérios necessários para deduzir os seus prémios de seguro de saúde . Se você trabalha por conta própria , mas o seu cônjuge trabalha para um empregador , através do qual você é elegível para os benefícios de seguro de saúde do grupo , seus prémios de seguro de saúde não será dedutível . Se você tem alguma dúvida sobre se ou não os seus prémios de seguro de saúde são dedutíveis , consulte um contador especializado em trabalhar com os trabalhadores independentes .

Saúde Savings Accounts

contas de poupança de saúde , ou HSAs , são contas de poupança que são permitidos quando você escolher um plano de saúde de alta-dedutível qualificado. Qualificação alta dedutíveis planos atender aos critérios estabelecidos pela Secretaria da Receita Federal . Todos os anos, eles estabelecem a faixa franquia permitida para planos de qualificação, bem como a quantidade de dinheiro que pode ter contribuído para uma HSA em uma base dedutível . Fundos em uma HSA que são usados ​​para qualificar as despesas médicas são retirados livre de impostos e pode transitar de ano para ano.
Seguro de Saúde Seleção Plano

Se você trabalha por conta própria e escolher um plano de qualificação de alta franquia do seguro de saúde para você e seus dependentes , em seguida, você pode deduzir os prémios de seguros de saúde e , o montante pago em sua HSA. A maioria dos planos HSA- qualificados exigem que você pague a maioria de seus custos médicos up-front até que a franquia for atendida . Alguns notáveis ​​exceções a esta são cuidados e infância imunizações preventivas. IRS Publication 969 detalha os serviços que podem ser pagos pela companhia de seguros antes da dedução é cumprida; no entanto, sua apólice de seguro irá listar os serviços específicos que são abordados no plano que você escolher.
Considerações

Se você está de boa saúde e têm poucas despesas médicas , você pode considerar a compra de uma apólice de seguro de saúde com uma franquia maior para manter seus custos de prémio para baixo. Como os fundos em sua HSA pode rolar de um ano para o outro, você pode continuar a colocar dinheiro em sua HSA para cobrir uma franquia maior em caso de necessidade . Como um IRA, você pode contribuir para uma HSA até a data limite de apresentação de imposto de renda federal, ou a data em que apresentar a sua declaração de imposto de renda ( o que ocorrer primeiro ) , e aplicá-lo com o ano anterior .